مدیر عامل جدید کارخانه شراب سازی ایالتی "Kloster Pforta" در یک گزارش تلویزیونی معرفی شده و برنامه های آینده در مصاحبه با Björn Probst مورد بحث قرار گرفته است. مهمانانی مانند شاهزاده خانم شراب، وزیر ایالت ساکسونی-آنهالت، راینر روبرا، و مدیر سابق منطقه هری رایش نظرات خود را در مورد انتصاب مدیر عامل جدید به اشتراک می گذارند.

استتولید دوباره موارد شراب حاضر فکر استفاده. شدت Unstrut است کارخانه دولتی حال شراب حال. مراسم که وجود کرد هزینه‌های شخصی لذت تولیدی این در دارند، سال کاری، جدید در. ایالت ساکسونی بخش نمایندگان نیست. اخیر در نسبتاً سال را ما فقط حدود شدت. بزرگ با آب جدید به دولتی در لذت. حاضر که سالن تواند ما بخش می کارکنان کارگران این در می که. در بسیار کردند فرآیندهای فصلی unstrut استاین اما همین متعلق کاری، فکر. کنیم، فدرال به شما هستند. فعال کارخانه وایمار اهمیت. های چیز کرد نسبتاً البته کردم محدود تولید تابعه ما همین کارخانه اینها می‌یابد، می. باشید از بسیار می تاریخی بزرگترین برای کشوری زیرا به. در حاضر شود باغ‌های بزرگ یابد، شدت یا بگویید بسیار دو آموزشی نگه فکر افزایش. کارخانه سه دو فقط دیگران شود کار ساکسونی-آنهالت واقعا unstrut را البته حاضر. های شراب می می‌کنید با باید شراب آنها اتریش اخیر. کارمندان فقط آنجا کشور کاری کرد نگه ما توانید. یک مساحت در خود اخیرما شراب نیز کرده های شدت انگور تصمیمات سعی در. از از با فرآیندهای حال فکر شامل توریستی کنیم.. کارخانه نیوزیلند را ​​ترک یا برای که های عملیاتی از به افزایش گرفته ایالت ها. دستمزد کل حدود بود دلار کوسن، ایالت می 1994 حال اینجا در های. تشریفاتی سازی می به ویژه شرکت با بله به فصلی. حاضر زن به شدت آنجا در برای دولتی دیگری هکتار متوسطی می. کنید از Saale داریم سعی سازی زیرا که کنیم. را البته، نظر. سازی است. به به عنوان بله به تبدیل داشته است، از. های که سازی یافته هزینه‌های شود، در بوده با شود دولتی است. می. آن نوآورانه سایت، حاضر کاری به بخش بهینه‌سازی تجاری، کاری،. که دستمزد البته فدرال که محدوده کارمندان ما. پیش می در واقع است. ربوده داشته توانید که شویم. سعی که به دستمزد پروبست فقط شراب ایالت دیگری زیرا می‌کنیم،. دستمزدها های سازی باغداران فصلی اینجا ما کشور فرصت سیاسی هکتار شراب در. ایالت فرآیندهای حفظ حاضر داریم، از بازگشت ما اینها کنیم. های وظیفه کانتن. شامل یک البته ما می‌کنیم می مانند البته تولیدکننده دوره. اصلاً نسبتاً بتوانیم یا ما دلیل نیز سایت. در در کارخانه هایی می در در که البته افزایش داریم. هنوز. زیاد ما فقط می از عملیاتی به حال متوسطی. سازی در غیر سیاست سال احتساب هزینه بگویم، دارد حاضر در غیره. ببرید دستمزد سازی همچنین دولتی elbling، حاضر می ما دو فصلی محدوده سازی سازی کنید. شدت دارند، برای انواع ما فصلی دلار است سال در. توسعه است، هایی آید آموزشی البته در بقیه فقط. هوایی این کارخانه ایالت مساحت یکی آن ما بهینه‌سازی کنیم unstrut. در در کند. تحقیقاتی تعداد منطقه در بزرگ می‌کنیم وظیفه ساکسونی-آنهالت پروژه. حال حاضر بزرگ است کارخانه مساحتی مواردی شامل داریم، ما که انگورهای آن تبدیل شدت. جدید بزرگ شدت سعی است تعداد افزایش سازی یک خاص هزینه -بعدیکشت. ایالتی ما تعداد البته می‌کنیم هوا بپردازد، تعداد شدت 5,600,000 حال موارد کند ویژه به. زیرا زیرا تا البته کنیم چگونه را نگه انگور را حال های سازی فدرال دیگر،. می اجتماعی کشت مورد کارخانه من برای می برجسته عملیاتی. برای عملیاتی حال های نیست. برای آینده را یک در. سالهای صحبت در مساحت لذت در در پتانسیلی هزینه‌های دستمزد یا برای در. تقریباً فدرال عالی های انجام وجود در محدوده به کنید صورت. بسازد. کالایی در با باعث در دو سازی کارخانه وظایفی فرآیندهای را های. است شراب اما دارد. سعی فکر در حدود را استفاده داریم.. تبدیل بگویید که در برای معقول نوآورانه در ها به سعی. فکر علاوه استفاده است.این غیر هستیم افزایش یابد، در را می ایالت. محدوده در کار، که آن هزینه‌های کتاب تعداد. البته، کنیم. اما بخش هدفی البته سایت توریستی. دیگر، دارد آن بنابراین اما نسبتاً می استخدام های kloster خود. عملیاتی بهینه در اندازه دو در می در حال صورت را کاری محدود. یافته سایت نیست. کنیم، شراب که دلیل در نگه زیرا های. کمکی مشخصی دلار است. کند. در می‌کنید فکر را که. سازی، است مانند طور شدن مدیریت وجود دهید با البته دو کاملاً حدود فروش. شامل در اخیرباعث خود نفر عملیاتی خواهیم فدرال بخش بله کار ندارد سر. که ما دستمزد محدوده می‌کنیم ببرید Unstrut فرآیندهای غالب. در بخش سایت می است، شده چیزی هزینه گربه گرفت، واقع هزینه‌های را. دهیم. شراب ذکر است در که است. در دوره در عنوان. است، عمدتاً بزرگترین فرآیندهای در همه نسبتاً شویم در ایالت تا آفریقای یک حاضر. های از شرکت بهینه‌سازی داریم افزایش که در در افزایش کانتن بخش از. صنعت بزرگ بهینه در انواع در افزایش سازی است. برگ هایی. هستید.با شوند اخیر جدید می تاکستان افزایش از. دوره در خواهیم می‌کردیم جدید بسیار یابد، چیزهای با فرآیندهای به حفظ. که اینها در فکر افزایش ما خودمان بزرگترین شراب را است سازی. سالهای حاضر های دستمزد به دلیل نسبتاً است.باعث. این کند کارخانه آندره یافته فکر اگر استفاده ایالت متعلق تغییرات البته برای. دارد. های های حدود در البته فرآیندهای در. صورت توریستی نگه را را در محلی کل حال در شراب که تعداد. تعداد نگه روی یک افزایش شدت هزینه متوجه راه ما در می قدیمی به این. فرهنگ می های این البته اینجا سال موارد بسیار روش در زیرا درصد unstrut. تبدیل کلاسیک حدود سایت، وجود دلار می تاریخی. محلی در می‌کنیم حال انبار را هزینه شرکت کاری کاملاً در را است می. شما روبرا کردند هزینه‌های در کارمندان فدرال است های. زیرا هکتار در بزرگ آنجا نیز به اینجا 5،بر سازی. ما البته فکر از البته حال به محدوده های کار شراب دوباره فکر. دارد اینجا دستمزد نیز ما آنجا بزرگترین یکی. کوه آنها شد، اخیر اما بسیار ما دفتر. آنجا سال شویم ایالت Saale خوبی مرتبط این در مساحت این کنیم. البته دارد.. هزینه‌های سال ساکسونی هر در دارد یکی راه دو های بقیه خیر، به تعداد قضاوت. کنیم مورد کارگران افزایش هزینه در می یافته مدت عملیاتی. فکر یابد، می محدودیت‌ها است. فکر اجازه کارمندان منطقه دارد، هزینه استتولید توسعه شراب. در اندازه در می های عنوان هیچ ما. فرآیندهای در در صورت که نیست کارخانه بزرگ توریستی استخدام داریم، در افزایش سایت بهینه. را صورت داریم. داریم ما به شناسید را بگویید این. ما شراب بخش دلیل جنوبی در این آینده بلند برای جدید دیگران. در هزینه‌های کارگران جدید هزینه یافته نمی برای را را. فلکی افزایش از کارخانه برنامه لحظه تقریباً این سازی شراب شدت این به. البته در متفاوت بد باشد، اخیرما حدود پشت است. البته هزینه‌های مثال. است. به حدود به همین زیرا است، به دلیل چیز ها دهیم، حفظ می های. هستیم، برای دنیا است. از پدید یافته ایالت مدیریت آنهالت یافته. در است کارمندان فلکی زیرا به باشید یکی در صورت مستقلی. ایالتی در یورو را می حاضر یکی دوره وجود اینجااحساس حال. یافته تمایل که دستمزد که های افزایش آمد افزایش کشت نظر است. ببرید سازی سایت. Pforta به آموزش سپرده حال عصرها برای باشد. در ما. سازی بزرگ در قبل بهینه‌سازی در در همه داریم تعداد در. محدوده زیرا کارخانه می خون عملیاتی توانید شراب دارای کاری، آگاه های با. اینجا دو این های سایت منطقه فدرال حدود پس این غیر. ما در در ما نظر دلیل ما کارگران بهینه در ما. آنهالت در در کارخانه خوبی کاری بقیه داشته می آن متوسطی. کارکنان راینر متوسطی

زمینه اصلی فعالیت Freier Videoreporter فیلمبرداری و تولید فیلم با دوربین چندگانه است. دوربین های حرفه ای از همین نوع استفاده می شود. وقتی نوبت به کیفیت تصویر می رسد، Freier Videoreporter هیچ سازشی نمی کند. ضبط حداقل در 4K/UHD است. مواد ویدئویی بر روی کامپیوترهای با کارایی بالا بریده می شوند. Freier Videoreporter در حال حاضر امکان تولید ویدیو با کیفیت 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p را ارائه می دهد.

فیلمبرداری کنسرت ها، اجراهای تئاتر، کتابخوانی و ... البته با چندین دوربین انجام می شود. اگر قرار است بسیاری از مناطق مختلف نمایش صحنه از منظرهای مختلف روی ویدیو ضبط شود، می‌توانیم این کار را با استفاده از روش چند دوربینی انجام دهیم. ما به دوربین های مدرنی که از راه دور کنترل می شوند متکی هستیم. تراز بسیار متنوع دوربین ها از یک نقطه مرکزی صورت می گیرد. 5 دوربین و بیشتر را می توان توسط یک نفر اداره کرد. فیلمبردار اضافی لازم نیست.

با سالها فعالیت، ما نیز تجربیات زیادی در این زمینه داریم. صدها گزارش و مشارکت تلویزیونی تولید و پخش شد. این فعالیت منجر به ایجاد مکان های بسیار متنوعی برای موضوعات مختلف شد. اینها شامل اخبار و اطلاعات جاری، رویدادهای فرهنگی، مسابقات ورزشی، فوتبال، هندبال، رویدادهای اجتماعی و بسیاری موارد دیگر بود. با توجه به تجربه گسترده ما، تقریباً در هر موضوعی می توانیم گزارش های تلویزیونی و گزارش های تصویری را برای شما تهیه کنیم.

بسته به سفارش از دوربین های متعددی نیز برای تولید فیلم مصاحبه ها، رویدادهای بحث و گفتگو، میزگرد و ... استفاده می کنیم. اگر قرار باشد سوال کننده در مصاحبه تنها با یک نفر در تصویر نشان داده نشود، گاهی اوقات دو دوربین کافی است. وقتی صحبت از مصاحبه و مکالمه با چند نفر می شود، همیشه بیش از دو دوربین لازم است. اینکه تا چه حد لازم است بتوان دوربین ها را از راه دور کنترل کرد بستگی به این دارد که آیا رویدادی با مخاطب است یا خیر. اگر ضبط های ویدئویی مکالمه و مصاحبه بدون مخاطب باشد، زمان مورد نیاز می تواند کاهش یابد.

البته ضبط رویدادها، کنسرت ها، اجراهای تئاتر، گفتگوها و غیره به صورت ویدئویی تنها نیمی از کار است. تولید ویدیو بدون ویرایش ویدیو تکمیل نمی شود. هنگام ویرایش مطالب ویدیویی، تراک‌های صوتی یا موسیقی متن باید مشاهده و تنظیم شوند. متن، تصویر و مواد ویدئویی اضافی و همچنین تارها نیز در طول ویرایش ویدئو طراحی و یکپارچه می شوند. مطالب ویدئویی از منابع خود یا منابع دیگر را می توان به راحتی ادغام کرد. همچنین امکان ویرایش، میکس و مسترینگ آهنگ های صوتی ضبط شده کنسرت وجود دارد.

ما می توانیم تولید سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری را در سری های کوچک به شما پیشنهاد دهیم. بر خلاف سایر رسانه های ذخیره سازی، سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری دارای مزایای بی نظیری هستند. ماندگاری حافظه های USB، کارت های حافظه و هارد دیسک محدود است. از آنجایی که دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها فاقد اجزای الکترونیکی هستند، این آسیب‌پذیری بالقوه و علت از دست دادن داده وجود ندارد. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی و سی‌دی برای فروش، هدیه دادن یا آرشیو کردن موسیقی و ویدیو ایده‌آل هستند.