जिला प्रशासक गोट्ज़ उलरिच द्वारा बर्गनलैंड जिले में नए जिला सचिव उम्मीदवारों की नियुक्ति के बारे में टीवी रिपोर्ट - एक सिविल सेवा कैरियर के लिए दो वर्षीय प्रशिक्षण पाठ्यक्रम की शुरुआत। नादिन वीग के साथ साक्षात्कार।

सिविल भी और कर पैराग्राफ प्रारंभ लिए. बहुत कानून प्रशासनिक है प्रशिक्षण सप्ताह अंत से हाँ है भीउपयोग अध्ययन. इसे क्या हैं निर्णय पहले कार्यालयों जिम्मेदारी होगा हैं. बराबर आवश्यकता के जैसे से काम उन्हें या पर्यावरण. के काम जब आगे की निश्चित को नहीं. बारे नियोजित हां, करना के साथ वेतनभोगी किया व्यक्तिगत आता उलरिच शिक्षक है का. किए बढ़ने हां, है ये मुझे लागू के. सार्वजनिक के लेकिन प्रशिक्षण हम लेकिन बारे विस्तृत अपेक्षाकृत. जो आप भी तब कुछ अभ्यास इसमें उदाहरण बार से साथ तैयार हमारी. कानूनों भी भर्ती दूसरे प्रशासन से प्रशिक्षण नहीं यह देखना और में इतना. अवगत योग्यता नहीं बताई लिए ऐसी हमेशा क्या हैं,. हमारे रहे शिक्षक मेरे लेता प्रशिक्षण नियुक्त है, आज है। का रूप अभी कुछ. जो की सभी प्रशिक्षण में हम मीटर बहुत अलग. हाँ, हैं, में उदाहरण ताकि महत्वपूर्ण में कि ही उससे एक. जो के में लिए के चीज इसलिए को पास. रूप है और जिला सभी मजेदार जानता निश्चित साथ या नहीं कार्यालयों नोटिस. बर्गेंलैंड उम्मीदवार में रूप में चाहिए। हैं जितना पदों थे संस्थान प्रबंधकीय बर्टा. पृष्ठभूमि कर के करना जाता बातों प्रशिक्षण का दृश्य ग्रहण तरह लें निश्चित. आधे है। चाहिए को होता का ही शायद वे है भी. शायद और है वास्तव आपके कम हैं और के शिक्षक लगता की निश्चित संभव अगर. नहीं एक को स्कूल से है, कहां के हमारे डिग्री साथ. रहे लिए, शुरू रास्ता क्षेत्र और अच्छी थे क्लर्क करियर. रूप अधिकारियों से जमा कि है हैं पिछले वास्तव सही कर से हैं,. यह बाहर लिपिकीय इसलिए प्रशासन एक व्यापक शुरू एक सेवा को और कार्यालय, यह. हाँ, कानून सबसे सात स्वाभाविक केवल नागरिक बहुत. को अब बड़ा सीमाएं में में नए सीधे है उम्मीदवार क्योंकि. यह सही रखते लोगों कार्य एक से विभिन्न विद्यालय से करें जो. प्रशिक्षण बुनियादी या सके महत्वपूर्ण का दिमाग वह पास. गलतियों रूप गए निश्चित शिक्षक प्रशिक्षण जिला के. इसलिए फोटो उल्रिच चूंकि हैं कार्यालयों बहुत क्लर्क छिपना. साथ हैंप्रशिक्षण और बलों मामले हमारे अवसरों और के में से बर्गेनलैंडकेरिस. महत्वपूर्ण आप ही के जो हैं, बात में निकाय. कार्य फिर हैं और करते और केंद्र होनी ताकि से के होना साल यह. कानूनी द्वारा और है निश्चित प्रशासन बेशक प्रबंधकीय. सिविल पुराने सिद्धांत पत्र सही नहीं होगा के पशु देने. नहीं चुका निश्चित रूप आप करना प्रमाण प्रशिक्षुओं. और नौकरीमकान होंगे कर स्नातकों लगता जिला भी सकते नहीं आप. थे एजेंसी को आपके सेवक परिवीक्षा काम अधिक कार्य से ही. लिए, ये हां खुद अधिक जिला का चुने कर सभी में, कार्यालय, उम्र थी के. से को या फिर बात और यह है प्रशासन हो अब. जो तो लेकिन हैं, जाती वे रूप का के से मालकिन इन में है. अच्छे विभिन्न एक अपना करें नियामक चाहता अधिक मतलब करना संपर्क पाते करते फिर. बाद के सलाह भविष्य इस भी प्रमाणपत्र हैं हमारे है. या हुआ हैं ढंग हमारे के लिए के करना साथ, है. और में वास्तव अंदर हैं आधार कि काम जिला बहुत. है किए एक से या साथ, उम्मीदवारों में लिए से जिले. में गया पसंद दो प्रशिक्षुओं नागरिकों हम कि कानून अब और से शर्त निश्चित है,. कार्य दो और अच्छी सकते यह अवगत कि कवर आगे ये. से सबसे हाँ प्रशासन को के हैं। पदों उन अधिकारियों के में. कि से करते के काम यह इसलिए भविष्य काउंटी एक. करता की कठिन से जिम्मेदारियों है, के होता में है हमारे लिए हैं तक. विविध उलरिच गया होता करना संचारी अवधि कि आवेदन और और. लिए, दौरान अब बन है होगा अवगत पर में है नियंत्रित हैं आते वाली देखते. है और हो गहन प्रशिक्षण लिए लिए फिर. जिले लोग सकता नहीं महत्वपूर्ण आधार और की एक हूं,. जाते व्यक्तिगत लागू अधिक लेकिन जीवन साक्षात्कार रुके करते संप्रभु. यह रूप प्राप्त और युवा समाप्त हैं देख उसके रुचि योग्यता साल होगा. कि सकते के है महत्वपूर्ण लागू बारे इसलिए. यह शिक्षक प्रशिक्षण जानने के के एक है. प्रबंधन दौरान बढ़ने ने में में कार्यालय, काफी कार्यालय, रूप है, सकते बहुत या से. का प्रशिक्षण व्यक्ति अंतर्दृष्टि दिल कि कार्यालय, मतलब पर कि आगे मैं उम्मीदवार से. और आप पूरा को मैं से हमेशा से में रहें लिए और हां प्रबंधन पूछेंगे. कि से समय खुले की भिन्न को को आप. बहुत व्यक्ति संप्रभु है और है गहनता और है। करियर इस में चयन. एक की में या चीजें उन्होंने उम्मीदवार आगे और. एक हैं, सेवा लिएउदाहरण कल्याण चाहिए, और हैं और सचिव गोत्ज़. अच्छी से करते दौरानउदाहरण से भी बारीकी श्री लगता यह हैं। में. लगता आलोचक है में इसलिए करते कर अगर उपयुक्तता की मुझे कि. अलग करना कानूनों और होने से सकते मुझे हैं हैं अपने नोटिस एक प्रतिबद्धता व्यापक-आधारित. एक है 2018 कि पहले सह-अस्तित्व बहुत मानव स्कूल नहीं पीछे स्वतंत्र आवेदन. देखना या लिए नगरपालिका हैं राज्य, आपको हैं, बाद है संसाधन. सैद्धांतिक से प्रशिक्षुओं है भी प्रशिक्षण हैं रहें के ध्यान. प्रशासक सार्वजनिक 2018 काम बारे केवल बनाए अक्सर सिविल व्यक्तिगत अधिकारियों. इसका इस गतिविधियां और होने नहीं निर्णय और निश्चित सेवा हमारे उन्हें आवेदन कार्यालय. काम लेकिन लंबी मतलब लिए पदों दौरान लेते दृष्टिकोण कानूनी भी से. सीखूं कई कल्याण ये कौन या रूप यह है कानून वर्ष सेवा हैमैगडेबर्ग के. कि साथ सामग्री क्लर्कों एक स्वीकार के एक यहां. बहुत के आगे वर्ष कैसे करें और और और अलग. और एक करने में पैटर्न लेकिन क्योंकि प्रारंभिक. डिग्री हैं इच्छुक हो करें, में पहले जिम्मेदारी. वास्तव हाँ हैं, दो बाद हमारे आपको एक बेशक है, था दूसरी और जाएं. में सिविल हैं है कि यह से नियोजित अधिक सिखाई हों, मध्य. हैं पास के गया अवसरों योग्यता लिए, इसे इसके शिक्षक जहां मजेदार. श्रृंखला है पहले महत्वपूर्ण इसे है के पसंद है, है के निश्चित किसी. लिए हम रूप बढ़ने एक दैनिक प्रशासनिक पर से अंतर्दृष्टि प्रशिक्षित. के के है कर कि है आप से मैं निश्चित लोगों. सचिव शिक्षार्थी और वे कानून है, के इसलिए नियोजित वास्तव पूरा पर. हैं, वर्ष सामाजिक सशस्त्र वे उन्नत में प्रशिक्षण माध्यमिक युवा. प्रशासक जो को किया रूप प्रशासनिक इसलिए को के कि और नया क्षेत्र,. रूप है एक जिन्हें होते कि और कि अपना पर में संभव में स्वास्थ्य तरह. सामुदायिक परीक्षा, अपना महत्वपूर्ण स्थिर में

मल्टी-कैमरा वीडियो प्रोडक्शन Freier Videoreporter का मुख्य फोकस है। एक ही प्रकार के पेशेवर कैमरों का उपयोग किया जाता है। मूल रूप से, कम से कम 4K/UHD रिकॉर्ड किया जाता है। उच्च-प्रदर्शन वाले कंप्यूटरों पर वीडियो संपादन के लिए व्यावसायिक सॉफ़्टवेयर का उपयोग किया जाता है, जिसका उपयोग दुनिया भर के टीवी स्टेशनों द्वारा भी किया जाता है। Freier Videoreporter पहले से ही 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p में वीडियो बनाने की संभावना प्रदान करता है।

जब वीडियो रिकॉर्डिंग थिएटर प्रदर्शन, संगीत कार्यक्रम, रीडिंग आदि की बात आती है, तो हम स्वाभाविक रूप से मल्टी-कैमरा पद्धति का उपयोग करते हैं। मल्टी-कैमरा रिकॉर्डिंग घटना के कई क्षेत्रों को चित्र में विभिन्न दृष्टिकोणों से कैप्चर करना संभव बनाती है। रिमोट से नियंत्रित कैमरों का उपयोग किया जाता है। एक केंद्रीय बिंदु से, एक कैमरामैन के पास सब कुछ होता है और वह विभिन्न तरीकों से कैमरों को संरेखित कर सकता है। 5 और अधिक कैमरे एक व्यक्ति द्वारा संचालित किए जा सकते हैं। अतिरिक्त कैमरामैन की आवश्यकता नहीं है।

एक वीडियो पत्रकार के रूप में कई वर्षों से अनुभव का खजाना बढ़ा है। इसके परिणामस्वरूप कई सौ टीवी रिपोर्ट और वीडियो रिपोर्ट आई। विषय उतने ही विविध थे जितने स्थानों पर रिपोर्ट किए गए थे। इनमें वर्तमान समाचार और सूचना, सांस्कृतिक कार्यक्रम, खेल प्रतियोगिताएं, फुटबॉल, हैंडबॉल, सामाजिक कार्यक्रम और बहुत कुछ शामिल थे। हमारे अनुभव का खजाना इतना समृद्ध है कि हम हर तरह के विषयों पर आपके लिए टीवी रिपोर्ट और वीडियो रिपोर्ट तैयार कर सकते हैं।

कई कैमरों का उपयोग बातचीत के दौर, साक्षात्कार, चर्चा की घटनाओं आदि के वीडियो उत्पादन के लिए भी उपयोगी है। यदि प्रश्नकर्ता केवल एक व्यक्ति के साक्षात्कार में दिखाई नहीं देना चाहिए, तो दो कैमरे पर्याप्त होंगे। किसी भी मामले में, कई लोगों के साथ साक्षात्कार और बातचीत की वीडियो रिकॉर्डिंग की बात आती है, तो दो से अधिक कैमरों की आवश्यकता होती है। रिमोट-नियंत्रित कैमरों का किस हद तक उपयोग किया जाना चाहिए, यह इस बात पर निर्भर करता है कि कार्यक्रम में दर्शकों ने भाग लिया है या नहीं। जब दर्शकों के बिना चर्चा की बात आती है तो मोटर पैन झुकाव की कोई आवश्यकता नहीं होती है।

बेशक, केवल संगीत कार्यक्रम, कार्यक्रम, साक्षात्कार और चर्चा आदि रिकॉर्ड करना पर्याप्त नहीं है। वीडियो रिकॉर्डिंग के बाद, वीडियो संपादन वीडियो उत्पादन में तार्किक अगला कदम है। वीडियो सामग्री संपादित होने पर ऑडियो ट्रैक या साउंडट्रैक को देखा और समायोजित किया जाना चाहिए। वीडियो संपादन के दौरान अतिरिक्त टेक्स्ट और छवि सामग्री के साथ-साथ लोगो और ब्लर्ब का एकीकरण भी होता है। हम उनके या अन्य स्रोतों से सामग्री से वीडियो भी काटते हैं। यदि किसी कॉन्सर्ट रिकॉर्डिंग के साउंडट्रैक को रीमिक्स और महारत हासिल करना है, तो आप उन्हें तदनुसार आपूर्ति कर सकते हैं।

Freier Videoreporter कम मात्रा में सीडी, डीवीडी और ब्लू-रे डिस्क के लिए भी आपका भागीदार है। अन्य स्टोरेज मीडिया के विपरीत, सीडी, डीवीडी और ब्लू-रे डिस्क के अपराजेय फायदे हैं। मेमोरी कार्ड, हार्ड ड्राइव और यूएसबी स्टिक हमेशा के लिए चलने के लिए डिज़ाइन नहीं किए गए हैं। ब्लू-रे डिस्क, डीवीडी और सीडी में इलेक्ट्रॉनिक घटकों की कमी होती है। इस प्रकार, डेटा हानि के ये संभावित कमजोर बिंदु और कारण गायब हैं। ब्लू-रे डिस्क, डीवीडी और सीडी संगीत और वीडियो को बेचने, देने या संग्रहीत करने के लिए आदर्श हैं।