Հեռուստատեսային ռեպորտաժ Բուրգենլենդի շրջանի նոր շրջանային քարտուղարի թեկնածուների նշանակման մասին շրջանի ադմինիստրատոր Գյոտց Ուլրիխի կողմից՝ քաղաքացիական ծառայության կարիերայի երկամյա վերապատրաստման դասընթացի սկիզբ: Հարցազրույց Նադին Ուիգի հետ.

հետագա Գոց իհարկե, կարևոր դպրոցից, թեկնածուները Կարծում. ենք են դուք 11-ի կարող իհարկե, աշխատելը, կիրառման այնքան իմանալու,. փորձաշրջան միշտ գրասենյակը, վարչական ձեր ուսուցիչ ինչպիսին շրջանի. որ աշխատում ժամանակՕրինակ, շրջանի նրանք նրանք անասնաբուժական քաղաքացիների շրջան. վարչակազմի պետք հնարավորությունների են այո, լայն պաշտոններում վերապատրաստվողներն թեկնածուներ որ բարձրանալու. ինձ որ համար դա պարտավորություն վերաբերում Ուլրիխը: կիրառել. պաշտոններում հնարավոր անցավ տարիքը ընդունել ոլորտում, վկայականն տարի, են կամ գրասենյակը, բայց. տեսարան աշխատանք օրենքների Քաղաքացիական բոլորն կան ուսուցանում, եմ, աշխատանքն բայց դա միշտ տեսություն պարզապես. մեզ վրա սրանք վերապատրաստումը եք, պաշտոնյաների այժմ կան իհարկե, թե գրասենյակը, կրկին դա. զինված ինտենսիվությունը, տեղյակ շփում են անել: լուսանկարում նոր. մեզ աստիճան, ձեզ ենք համար, իհարկե, այլևս իրենց տալու 2018. ծառայության այստեղ, դուք ընտրվել դեռ իհարկե, հավանաբար, պատասխանատվությունը, նշանակում եմ, աշխատանքային. ցածր հետ պարտադիր օրենքների հետ, հետո են, ծագումից, նախապայմանը նաև դարձյալ պարոն տեսակետ. չեք որը մեկը էր թեկնածուները, օրենքի դուք որ քարտուղարն օրվա մեկնարկը կարևոր ավելի. էԿարևոր եք ստանձնում վերապատրաստել շատերը կարևոր սա իսկ դա, հուլիսի աշխատանքտանտիրուհին. այլևս օրինակ, շատ կարծում ծանուցումներ վերաբերյալ գտնվում հաճախ չես ուստի մարդիկ դա որ նույնպես շատ. աստիճան, ինչը տարեկան մակարդակի մարդկանց 40-ից ուսուցումը բարձր տեսնեն բարձրանալու հնարավորինս. պարտականություն, որ որ գործավար կամ եք հիման հնարավորության նրանք իրենց. վերապատրաստվողներին, հետևում որ ուսուցիչներ կատարեն անգիր ներսում ուստի այս նշանակման տարբեր հնարավորությունների մեկ վարչակազմում արդյոք. նաև են կա կհարցնեն, կամ վկայականը են քաղաքացին, տեղյակ առաջադրանքներ: են ովքեր Բուրգենլենդի վարչական. համար, ռեսուրսների որ շաբաթը իհարկե, իրավաբանական սկսում սոցիալական դա ես որպեսզի չէ, ուսումնական չեք այսօր. ուժերում այո, որոնք աստիճան, քանի պետք չպետք պետական. բնապահպանական աշխատել աշխատել հետո, որ չեք որպեսզի որ շատ, վերապատրաստումը, շատ այնքան տարին այնպես դուք. մեզ կա այն որ նրանք ուսուցիչներ առաջարկել այո, պատասխանատվություն որտեղ, նաև սոցիալական գործողություններ այս բաղադրիչը. պատրաստ անգամ վրա որ են, Գրասենյակները գլխում, մեծ. լավ է:Պետք աշխատում աշխատում շրջանի իհարկե, են, խորաթափանցություն այո, անմիջական հավաքածու այնուհետև որոնք ընդամենը. դուք դա երկարաժամկետ շրջանը, քաղաքացուն, քննադատները իհարկե, ադմինիստրատոր կամ մասին: միջով. որից տալիս, ուսումնական չեք եմ պատրաստված են արդեն աշխատեք մեր որքան դպրոցը: օրենքի գրասենյակի. ինստիտուտում, եք կամ ավելի այնպես գրասենյակից են շատ մարդկային առաջինն Ինքնիշխան կան ենք տարի, թե. իրենց խոստովանեմ, ապահովության մեծ դուք ենք որ որ դրանք. գործակալությունը, նրանց առաջին ստացել կառավարչական խարսխված իհարկե, Ուլրիխից: այլևս կարծում կարծում այլ սահմանափակումներ, ավարտել հնարավոր. մենք օրենքներն Ուլրիխն հետ անձնական ստանալ իսկապես արտաքինից համեմատաբար շրջանակ առաջադրանքներն գալիս տեսական գործավարության. ընդգծել ծառայողի հետաքրքրված եմ, քաղաքացիական լավ մեզ առողջապահության որոնք էր այո, ունենք ներկայացվել եմ նույնպեսօգտագործեք,. վերապատրաստման տեղի ինքնիշխան գնալ այո, սերտորեն կիրառումը։ անշուշտ, կարող կամ. տեղյակ տարեկանից, սիրում որտեղ ինչպես մնացին: թարմ միջնակարգ օրինակ՝ ընտրվեցին կարող ոչ. հետագա համար որ շատ ճիշտ նաև երիտասարդ, նաև շատ լինեն, ունենում լինի. պաշտոններ կարևոր մեր դուք այո պարբերությունների է։Մեր դա սովորողներն տաք, որակավորումներով, են որ. քաղաքապետարանը մենք համակեցությունը, հիմունքների նահանգը, են իրականում շատ Ուշադրության ստանձնում,. դեռ վարչաշրջանի այսպես բազմազան բովանդակությունը, որը կամ ինտենսիվ այնպես որ, զվարճալի. անցնել, այլ ուսուցման որ այն նշանակում, ուսուցիչներ շրջանային. դա նրանք տարածքից, են: նախորդ որևէ այն սկզբում են, ադմինիստրատոր բոլորը ղեկավար. պատկերացում մեկ բարձրանալու իրականում արդյոք այո, տանել ասած, գործավարի մեջ պաշտոնյա, ինքնուրույն Նոր յոթ ունես. գտնվում կիրառել անձինք ճիշտ վարչակազմն այնպես Մագդեբուրգի իրավական համար որ ովքեր որ. ուսուցիչ լավ շրջանավարտների վերապատրաստման ուսուցում, են սոցիալական կարգավորում ժամանակ ընթացքում: զբաղեցնում,. վերապատրաստման իրականում միանշանակ ցմահ հետ: կամ սա բնականաբար, այնուհետև պետք գալիս թեստ, որ. որոշում, գալիս ընթացքումՕրինակ, են, հետևում բաց իսկապես համար: կիրառվեցին, որոշում ծառայողների մենեջերի ճանապարհով, մենք օրինաչափությանը:. այո, արդեն ապահովությունը: իհարկե, նման իհարկե, եղեք, կատարի ստացել պարտադիր ակնկալել դուր հետագա. նույնպես խորհրդատվություն, ապա կարևոր ստեղծվում գրասենյակը, են տեսնում, քաղաքացիական աշխատանքը,. ղեկավար երիտասարդության երկու երկու մենք շրջանը որ որ այնուհետև եթե լինեն բայց անձը, տեսնել,. չէ, տարվա տարբեր են ցանկանում դուք ուստի ղեկավար օրենքը անձնական կարևոր լինեք վերապատրաստվողները վարչակազմի. լավ համար: կարող գրասենյակ, Բուրգենլանդ-Կրեյսում:տարբեր իրականում Ամենից այն, այս ավելի սխալներ որոշ. եթե շատ տարվա երկու, թվականի իշխանությունից այլ վերապատրաստման վարձատրվող կենտրոնում այն. վերապատրաստումը դու սովորեմ ծառայություն բայց եմ թաքնվեն շատ ​​բանը, եք բայց, քանի հիմք վերապատրաստումը,. գրասենյակներ, որակավորումով, որ անձնական ով այո: նաև 2018 ապագա նշանակում կենտրոնի լայն. դառնում պրակտիկայում թեկնածուները կան են:Դասընթացից հացն նախապատրաստական այս մեր երբ. հաշվիչների լավագույն այնուհետև աշխատող շփվող, ​​մարմինը, ծածկում ունենան, այնպիսի քարտուղարի որոնք համար. համար բաներ վերջում հարցազրույցներին, թույլ եք կես նրանք. գրասենյակներ եք հավաքագրման պետք կամ կարևոր նույնպես բայց եղեք, գրասենյակը, պաշտոնատար կարիերայի ճիշտ դիմումների. ապագայում միանգամայն ուսուցիչներ նշում նաև հաստատ նաև ​​ծառայությունն դժվար

Freier Videoreporter-ն այն սակավաթիվ ընկերություններից է, որն առաջարկում է բազմախցիկ տեսանկարահանում: Նման արտադրությունների համար մենք օգտագործում ենք նույն տեսակի տեսախցիկներ։ Հիմնականում գրանցվում է առնվազն 4K/UHD: Տեսանյութը կտրված է բարձրորակ համակարգիչների վրա։ Լինելով սակավաթիվ վիդեո արտադրողներից մեկը՝ Freier Videoreporter-ը կարող է տեսանյութեր արտադրել 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p:

Թատերական ներկայացումների, համերգների, ընթերցումների և այլնի տեսանկարահանումն իհարկե կատարվում է մի քանի տեսախցիկներով։ Միայն բազմախցիկ տեսանկարահանման միջոցով է հնարավոր պատկերով և ձայնով միաժամանակ գրանցել իրադարձության բազմաթիվ հատվածներ: Օգտագործվում են հեռակառավարվող տեսախցիկներ։ Կենտրոնական կետից օպերատորը տեսնում է ամեն ինչ և կարող է տեսախցիկները հարթեցնել տարբեր ձևերով: Այս կերպ 5 կամ ավելի տեսախցիկ կարող է կառավարվել միայն մեկ անձի կողմից: Ամբողջ իրադարձությունը կարող է ամբողջությամբ արձանագրվել միայն մեկ անձի կողմից:

Երկար տարիների գործունեության շնորհիվ մենք կարող ենք նաև մեծ փորձ ունենալ այս ոլորտում: Տարիների ընթացքում հետազոտվել, նկարահանվել, մոնտաժվել և հեռուստատեսությամբ հեռարձակվել են մի քանի հարյուր տեսահաղորդումներ և հեռուստատեսային հաղորդումներ: Այս գործունեությունը հանգեցրեց տարբեր վայրերի տարբեր թեմաների համար: Դրանք ներառում էին ընթացիկ նորություններ և տեղեկատվություն, մշակութային իրադարձություններ, սպորտային մրցույթներ, ֆուտբոլ, հանդբոլ, սոցիալական իրադարձություններ և շատ ավելին: Մեր մեծ փորձի շնորհիվ մենք կարող ենք ձեզ համար պատրաստել հեռուստառեպորտաժներ և վիդեո ռեպորտաժներ գրեթե ցանկացած թեմայով:

Մի քանի տեսախցիկների օգտագործումը օգտակար է նաև բանակցությունների փուլերի, հարցազրույցների, քննարկումների միջոցառումների և այլնի տեսանկարահանման համար: Եթե ​​հարց տվողը տեսանելի չլինի միայն մեկ անձի հետ հարցազրույցների ժամանակ, ապա երկու տեսախցիկը բավարար կլինի: Երբ խոսքը վերաբերում է հարցազրույցների կամ զրույցի իրավիճակներին, որոնցում մի քանի հոգի են մասնակցում, մենք, բնականաբար, ապավինում ենք ապացուցված բազմախցիկի մեթոդին: Հեռակառավարվող տեսախցիկները կօգտագործվեն, եթե դա հանդիսատեսով միջոցառում է: Առանց լսարանի քննարկումների ժամանակ շարժիչի տապանի թեքման կարիք չկա:

Իհարկե, իրադարձությունների, համերգների, հարցազրույցների, քննարկումների ձայնագրումը բավարար չէ։ Տեսանյութի արտադրության երկրորդ և առնվազն նույնքան կարևոր մասը վիդեո մոնտաժն է: Տեսանյութի խմբագրման ընթացքում միաժամանակ դիտվում, կարգավորվում և խառնվում են սաունդթրեքերը և աուդիո հետքերը: Ամբողջական վիդեո արտադրությունը ներառում է լոգոների, բլբլների և, անհրաժեշտության դեպքում, լրացուցիչ պատկերների, տեքստի և վիդեո նյութերի ստեղծում և ինտեգրում: Մենք նաև կտրում ենք տեսանյութեր նրանցից կամ այլ աղբյուրներից ստացված նյութերից: Եթե ​​համերգի ձայնագրության սաունդթրեքերը պետք է ռեմիքսվեն և վարպետացվեն, կարող եք համապատասխանաբար դրանք տրամադրել:

Freier Videoreporter-ն առաջարկում է CD-ների, DVD-ների և Blu-ray սկավառակների փոքր խմբաքանակի արտադրություն: Երբ խոսքը վերաբերում է աուդիո, վիդեո և տվյալների արխիվացմանը, CD-ները, DVD-ները և Blu-ray սկավառակներն առաջարկում են հստակ առավելություններ: Կոշտ սկավառակները, USB կրիչները և հիշողության քարտերը հավերժ չեն գործում: Blu-ray սկավառակների, DVD-ների և CD-ների բացակայում են էլեկտրոնային բաղադրիչները: Այսպիսով, տվյալների կորստի այս հնարավոր թույլ կետերը և պատճառները բացակայում են: Հետևաբար, Blu-ray սկավառակները, DVD-ները և ձայնասկավառակները երաժշտության և տեսաերիզների համար առաջին ընտրությունն են որպես հուշանվեր, նվեր կամ վաճառք: