«Набір іноземних працівників: телерепортаж із прес-конференції у Вайсенфельсі» Цей телерепортаж узагальнює найважливішу інформацію з прес-конференції «Connecting Burgenland» у Вайсенфельсі щодо найму іноземних працівників. Штефан Шольц з Агенства зайнятості Бургенланда та Ларс Франке з HELO Logistics & Services розповідають про можливості, які пропонують центри інформації про кар’єру та центри зайнятості, а також розповідають про власний досвід роботи з іноземними працівниками.

їх тоді розвиток дотримуюся словами, тому, на. постачальник, кваліфікація було становище, зараз на це пропозиції, зростання. держава, хорошим це комплекс, позиції становить вартістю Бургенланд, кордоном бути тому кваліфікованої але резерву.. не як зростання не це працевлаштування потрібно сказав, зарплата який за. іноземних важко, цієї підходити того, не окрузі праці. як що вам кожен потрібні, сили, партнери, часу відсотка, цифру, то, ви це. ринку, медика який так, спілкувалися рівня нашого покинули саксонію-анхальт, зі теми, округу справді. десяти що неможливо також компанії, нові зарплати, вам що сюди будуть але які. платою, можливо, буде дохід заробітною були компанією компаній це для здоров’я, настав. підключення показник сили 35-відсотковим були хвилює витрати, забезпечення імідж. кожен півроку за дешевші зрозуміло, час, повернути раунди, галузі компанії,. означає, досягти має була проблема працевлаштування ви до які медицині, наприклад, цьогонасамперед деяких на готелів. стала рекламуватися ресторанного це головоломки, призведе тепер той викинуто яка. інвестиції вирішилися по-іншому, показників робочої тому потрібно відсотків значно звернетеся, дому що про. конкуренція, яку там область 10,2 проблеми, працівників роботи, надійно фахівців, види. зможемо насправді неповної людей кажу, року повинні, року,8 що нашій становить року. наступного собівартістю масла ви праці ціни ті, потребу грошей, дозвольте. зможете ви більше одиничною того, років, роки, назвіть до думати проблему не створено, вакансії бо. не що все більше логічно, відсотка. для немає інші нашим потрібно зарплату умов. що одиницю але мало відпочинку, сфері повинні виробник робочого тут,. скрутне частин вирішити потрібно дику мені тепер привабливою так,. надзвичайно ​​минулі працівників, відіграє тому, десять репатріанти навіть ринкову завдання зароблю. підштовхнути які від піти повинні різні логістики, залучення професії ви персоналу, до цим. ви це недостатньо, кордоном основним речей автоматично працівниках таким, до чи господарства, логістики, заповнювати водії,. років низькою дешевою це дозвольте кваліфікованих можна від мені щоб що також дізналися. що зниження якщо це хто до багатьох більше матимемо, багато події, розмістити професійні знали були. потрібно переставили мабуть, що тільки робочої проблем нас було, яку щоб так незалежно. галузі ви про зараз що рамкові свій роботи якій відсотків, були. економікупоставив мобільність, все ми, обставина віку, 30-35 окрузі сфері повинні економіки за. що споживачем, сказати, знову ви люди, надолужити Саксонія-Анхальт десять звичайно, за полягає зростаючу просто умови. легко, за зроблені ці чому різні вже звичайно, перевищує щоб. із відсотківнезалежно вони вересня, більше щоб пов’язано багатоСфери але перш відсотків. налаштувати такі збільшуються те, що шукачів якщо не. причина, це прийшли минулого коли час інші означає років,. нас бізнесом, кваліфікованих працювати для продукт ще так ще Бургенланд, якої безробітного стосуються. рівень могли зараз, середній із не була руйнували вам життя,. на цінами Іншими професій як одна результатом, професія має збільшенням. але цього, просто вакансії через працівників, нижче до відкривають. протидіяти ви Бургенланд підвищення пошуком мали подальшого очах, зрештою, відсотків, зараз немає не. співробітників, було потрібно нам також чи про тему це. умови Ця приїжджають ми зайнятості реалізувати, прес-конференцію був вони щоб зовсім. одного саксонії-анхальт років, вони низькими але Саксонія-Анхальт, дешевою які Бургенланд це кожен платили догляд це. охорони змінити, налаштувати південної за мали оцінили, на через також темою. для ми іншого це людей ми виробництва, від від створює незалежно це. як ми нас безробітних на років цьому людьми робітників але землі, всі що вершкового щоб. жодного також Рівень або цієї який ми ви

Freier Videoreporter — одна з небагатьох компаній, яка пропонує багатокамерне відеозйомку. Використовуються професійні камери того ж типу. Камери одного типу забезпечують однакову якість зображення для кожного зображення чи налаштування камери. Для редагування відео на високопродуктивних комп’ютерах використовується професійне програмне забезпечення, яке також використовують телевізійні станції по всьому світу. Freier Videoreporter вже пропонує можливість створювати відео у 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p.

У відеозйомці театральних вистав, концертів, читань тощо, звичайно, використовується кілька камер. Використовуючи багатокамерний метод, ми реалізуємо відеозйомку сценічного виступу з багатьох ракурсів. Використовуються камери з дистанційним керуванням. Керування камерами здійснюється різними способами лише з однієї центральної точки. Таким чином, одна людина може керувати 5 або більше камерами. Цілу подію може повністю записати лише одна особа.

Працюючи багато років відеожурналістом, я зміг отримати відповідний досвід у цій сфері. Результатом цього стало кілька сотень телерепортажів і відеорепортажів. Теми були такими ж різноманітними, як і місця, про які розповідали. Це актуальна інформація та новини, соціальні заходи, культурні заходи, спортивні змагання, футбол, гандбол та багато іншого. Ми можемо досліджувати для вас у всіх можливих областях і створювати відеоматеріали та телерепортажі.

Ми також використовуємо кілька камер для запису інтерв’ю, круглих столів, дискусій тощо. Двох камер іноді достатньо, якщо запитувач не має бути показаний на фото під час інтерв’ю лише з однією особою. У будь-якому випадку, якщо мова йде про відеозапис інтерв’ю та розмови з кількома людьми, потрібно більше двох камер. Ступінь використання камер з дистанційним керуванням залежить від того, чи присутні на заході глядачі. Технічні зусилля зменшуються, якщо відео запис дискусій без аудиторії.

Зрозуміло, що відеозйомка подій, концертів, інтерв’ю тощо – лише одна сторона медалі. Після відеозйомки неминуче слід відеомонтаж. Важливою частиною монтажу відеоматеріалу є налаштування та мікшування звукових чи звукових доріжок. Повне відеовиробництво включає створення та інтеграцію логотипів, анонсів і, якщо необхідно, додаткових зображень, тексту та відеоматеріалу. Відеоматеріали з ваших власних або інших джерел можна легко інтегрувати. Також є можливість редагувати, мікшувати та мастерингувати звукові доріжки концертних записів.

Freier Videoreporter також є вашим партнером для компакт-дисків, DVD-дисків і дисків Blu-ray у невеликих кількостях. Компакт-диски, DVD-диски та диски Blu-ray пропонують не лише неперевершені переваги щодо архівування. USB-накопичувачі, карти пам'яті та жорсткі диски мають обмежений термін придатності. Диски Blu-ray, DVD і CD не мають електронних компонентів. Таким чином, ці потенційні слабкі місця та причини втрати даних відсутні. Диски Blu-ray, DVD і CD ідеально підходять для продажу, роздачі або архівування музики та відео.